2026년 공무원 봉급 3.5% 인상 확정! 실수령액 변화 총정리

9년 만의 최대 인상폭, 얼마나 오를까?

2026년 공무원 보수가 3.5% 인상되며, 2017년 이후 9년 만에 가장 큰 인상폭을 기록했습니다. 공무원 인기 하락과 민간 대비 처우 격차를 줄이기 위한 정부의 조치로, 기본급뿐 아니라 직급보조비, 정액급식비, 초과근무수당 등도 함께 상향 조정되었습니다. 이번 글에서는 직급별 실제 인상액부터 실수령액 시뮬레이션, 향후 전망까지 꼼꼼히 정리해보겠습니다.

 

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2026년 공무원 봉급 인상, 왜 중요한가?

2026년 공무원 봉급 인상률은 3.5%로, 전년 대비 0.5%포인트 더 높아졌습니다.

이는 물가상승률(2.0%)과 최저임금 인상률(2.9%) 모두를 초과하는 수준이며, 사실상 '공직사회 사기 진작'과 '민간 격차 해소'를 위한 정책적 상징이라고 할 수 있습니다.

 

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직급별 월급, 이렇게 달라진다

1호봉 기준으로 살펴보면 다음과 같이 변화합니다. 숫자만 보면 체감이 잘 안되지만, 실제로는 꽤 큽니다.

직급 2025년 봉급 2026년 봉급 인상액

9급 1호봉	2,000,900원	2,070,931원	70,031원
8급 1호봉	2,028,200원	2,099,187원	70,987원
7급 1호봉	2,173,600원	2,249,676원	76,076원
6급 1호봉	2,308,700원	2,389,504원	80,804원
5급 1호봉	2,798,500원	2,896,447원	97,947원

 

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9급 공무원 실수령액, 진짜로 얼마 더 받나?

단순한 인상액보다 중요한 건 '내 통장에 찍히는 돈'. 실수령액 시뮬레이션 결과, 9급 1호봉 신규 공무원 기준 월 95,070원이 늘어납니다.

변화 내용을 정리하면 다음과 같습니다.

항목 2025년 2026년 증감

기본급	2,000,900원	2,070,931원	+70,031원
직급보조비	175,000원	200,000원	+25,000원
정액급식비	140,000원	160,000원	+20,000원
총지급액	2,414,500원	2,529,531원	+115,031원
실수령액	약 1,995,507원	약 2,090,577원	+95,070원

 

 

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2027년까지 월 300만 원 목표 현실화?

정부는 2027년까지 9급 초임 기준 ‘월 300만 원 실수령’ 실현을 목표로 하고 있습니다.

이번 인상과 함께 수당 인상, 초과근무 감액률 조정(55%→60%) 등을 병행해 체감 처우는 실제로 꽤 올라갈 수밖에 없습니다.

 

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인기 하락과 이탈, 정부도 인식하고 있다

실제로 최근 몇 년간 공무원 인기는 눈에 띄게 하락했습니다.

• 공시생 수: 2021년 31만 명 → 2025년 12만 9천 명 (무려 58% 감소)
• 조기 퇴직자: 2019년 6,500명 → 2023년 13,566명 (2배 증가)

이런 현실 속에서 봉급 인상은 선택이 아닌 필수로 여겨지고 있습니다.

 

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민간 임금과 격차, 점점 벌어졌었다

2020년 기준으로 공무원 보수는 민간 대비 90.5% 수준이었지만, 2024년에는 83.9%까지 하락한 상황이었습니다.

9급 초임 연봉 기준으로 보면 약 3,222만 원으로, 민간에 비해 열세였죠.

이번 인상은 이 격차를 줄이기 위한 대응입니다.

 

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단순 인상이 아니다, 수당 개선도 병행

직급보조비, 정액급식비, 초과근무수당 등 모든 수당 항목이 함께 개선됩니다. 특히 9급 초임의 경우 15만 원 특별 우대 인상이 있어 체감 처우 상승 폭은 더 큽니다.

정부가 ‘젊은 공무원 잡기’에 본격적으로 나섰다고 볼 수 있습니다.

 

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최종 확정은 아직? 정치적 변수 존재

물론 현재 발표된 인상안은 예산안 기준입니다.

향후 국무회의 의결과 국회 예산 심의를 거쳐야 하므로 일부 조정 가능성도 배제할 수는 없습니다. 그러나 대폭 삭감보다는 유지 또는 소폭 조정 쪽으로 전망됩니다.